Γη για δημιουργία νηπιαγωγείου για τις ανάγκες της ΠΑΣΥΔΥ θα παραχωρήσει η Κυβέρνηση ανακοίνωσε ο Πρόεδρος της Δημοκρατίας Νίκος Αναστασιάδης. Το τεμάχιο θα δοθεί στο χώρο του Γενικού Νοσοκομείου Λευκωσίας.
Σε ομιλία του ο ΓΓ της ΠΑΣΥΔΥ ανέφερε πως η Οργάνωση λειτουργεί ήδη έξι νηπιαγωγεία σε παγκύπρια κλίμακα, εκ των οποίων τρία ιδιόκτητα, στα οποία φοιτούν 650 παιδιά, ενώ για φέτος οι αιτήσεις έφτασαν τις 300 με τις υφιστάμενες δυνατότητες να μπορούν να εξυπηρετήσουν μόνο 30.
Ανέφερε πως στο Νοσοκομείο εργάζονται πάνω από 3.000 άτομα και στους σχεδιασμούς είναι όπως το βρεφοκομείο και το νηπιαγωγείο λειτουργούν σε 24ωρη βάση. Είπε ότι στο χώρο αυτό θα ανεγερθεί νηπιαγωγείο ανάλογο με αυτό που έχει ανεγερθεί παρά το Υπουργείο Οικονομικών με κόστος που θα αγγίζει τα €3 εκατομμύρια.
Ο Πρόεδρος της Δημοκρατίας μιλούσε από το βήμα του 54ου συνεδρίου της ΠΑΣΥΔΥ, αναφέρθηκε στις δυσκολίες των Δημοσίων Υπαλλήλων και τα προβλήματα που αντιμετωπίζουν.
"Αυτή την περίοδο η Δημόσια Υπηρεσία καλείτε να διεκπεραιώσει μια άλλη μεγάλη πρόκληση. Αυτή της απαλλαγής της από τις διαχρονικές διαρθρωτικές της παθογένειες, ούτως ώστε να μπορεί να εξυπηρετήσει καλύτερα τον πολίτη, αλλά και την ανάπτυξη. Στόχος μας είναι να καταστεί ακόμα φιλικότερη σε αναπτυξιακές πρωτοβουλίες και λιγότερο ευάλωτη σε πολιτικές παρεμβάσεις".
Ο Πρόεδρος αναφέρθηκε στις νομοθετικές ρυθμίσεις που θα απαλλάξουν την Δημόσια Υπηρεσία από τις διαρθρωτικές στρεβλώσεις δίνοντας εργαλεία για να αντιμετωπιστούν οι αυξανόμενες απαιτήσεις.
"Είναι αδιανόητο το σύστημα προσλήψεων και προαγωγών να μη διέπεται από διαφανή, αξιοκρατικά και αντικειμενικά κριτήρια και να καθίσταται ευάλωτο σε πολιτικές παρεμβάσεις. Δεν είναι αρκετό να μιλάμε για το ρουσφέτι. Οφείλουμε να επανασχεδιάσουμε το σύστημα ούτως ώστε να μην αφήνει να ευδοκιμεί η παρέμβαση. Είναι ακριβώς αυτό που προσπαθούμε να ρυθμίσουμε με τα εν λόγω νομοσχέδια".
Βήμα για τη μεταρρύθμιση είναι και η υπερψήφιση από τη Βουλή του νομοσχεδίου για την κινητικότητα, το οποίο κατά τον Πρόεδρο θα οδηγήσει στην καλύτερη αξιοποίηση του ανθρώπινου δυναμικού στο σύνολο της Δημόσιας Υπηρεσίας.
Μέσα από τον εποικοδομητικό διάλογο με την ηγεσία της ΠΑΣΥΔΥ πρόσθεσε πως η Κυβέρνηση ανταποκρίθηκε στις πλείστες όσες των απολύτως δικαιολογημένων αιτημάτων. Έφερε ως παράδειγμα το νομοσχέδιο που έθεσε τέρμα στην εργασιακή ανασφάλεια 5,000 εκτάκτων και αορίστου χρόνου υπαλλήλων, διασφαλίζοντας και κατοχυρώνοντας τα εργασιακά τους δικαιώματα. Μεταξύ άλλων, η ρύθμιση προβλέπει ότι οποιοσδήποτε υπάλληλος συμπληρώσει 30 μήνες υπηρεσίας, αποκτά καθεστώς υπαλλήλου αορίστου χρόνου.
Αναφέρθηκε ακόμα στο τερματισμό της παγοποίησης των μισθών και της έκτακτης εισφοράς των όλων των υπαλλήλων. Ο Πρόεδρος υπενθύμισε ότι κατατέθηκε νομοσχέδιο για αποπαγοποίηση όλων των θέσεων προαγωγής στο δημόσιο.
Για να συνεχίσουμε την πρόοδο απαιτείται εθνική συνεννόηση και συναίνεση για όλα τα κρίσιμα θέματα που αφορούν είτε την οικονομία είτε το εθνικό μας πρόβλημα είτε άλλα θέματα της εσωτερικής διακυβέρνησης, όπως είναι οι μεταρρυθμίσεις, η εισαγωγή του ΓΕΣΥ κλπ.
Άλλοι οι λόγοι απόρριψης
«Ασφαλώς δεν πείθει το σκεπτικό αυτό. Αυτό δεν μπορεί να είναι το σκεπτικό για μια αλλαγή που όλοι ζητούσαν για τόσα χρόνια. Φαίνεται πως στην πραγματικότητα άλλο είναι οι λόγοι» είπε αναφερώμενος προς τους λόγους απόρριψης των νομοσχεδίων ο ΓΓ της ΠΑΣΥΔΥ Γλαύκος Χατζηπέτρου, απορρίπτοντας το σκεπτικό των κομμάτων ότι η προτεινόμενη μεταρρύθμιση δεν ήταν ολοκληρωμένη.
Ο κ. Χατζηπέτου είπε ότι τα νομοσχέδια αυτά ήταν αποτέλεσμα εκθέσεων δύο ομάδων εμπειρογνωμόνων και συζητήσεων με την ΠΑΣΥΔΥ.
Παρέμβαση για τη Σάβια Ορφανίδου
Σχολιάζοντας το θέμα που προέκυψε αναφορικά με τη λειτουργό του ΥΠΟΙΚ Σάβια Ορφανίδου, η οποία είναι ταυτόχρονα και στέλεχος του ΔΗΣΥ, ο κ. Χατζηπέτρου διερωτήθηκε: «Αυτό είναι το πρόβλημα ή το ότι τα πολιτικά κόμματα ομόφωνα ψήφισαν μια νομοθεσία έκδηλα αντισυνταγματική με τη οποία τροποποιήθηκε ο περί Δημοσίας Υπηρεσίας Νόμος του 1990, που δεν επέτρεπε την ενεργό ανάμειξη των δημοσίων υπαλλήλων στα πολιτικά δρώμενα;».
Εξάλλου, ο κ. Χατζηπέτρου επέκρινε τα ΜΜΕ, κυβερνητικούς αξιωματούχους και εκπροσώπους πολιτικών κομμάτων για τις «άστοχες επικρίσεις και συλλήβδην αφορισμούς» της αποδοτικότητας της δημόσιας υπηρεσίας.
Υπενθύμισε ότι κατά την περίοδο 2012-2015 «εξαιτίας των σωρευτικών μέτρων που είχαν επιβληθεί κατά των δημοσίων υπαλλήλων και των συνεχών απειλών για πρόσθετα μέτρα, 2.500 δημόσιοι υπάλληλοι με πλούσιες εμπειρίες και γνώσεις αποχώρησαν πρόωρα από τη δημόσια υπηρεσία».
